- DERECHO CIVIL (RESPONSABILIDAD CIVIL CONTRACTUAL Y EXTRACONTRACTUAL)
- DERECHO COMERCIAL Y DE LA EMPRESA
- PROPIEDAD INTELECTUAL (REGISTRO DE MARCAS, PATENTES, INFRACCIONES A DERECHOS DE AUTOR)
- DERECHO LABORAL
- ACCIONES CONSTITUCIONALES (TUTELAS, DERECHOS DE PETICIÓN, ACCIONES POPULARES, ACCIONES DE GRUPO)
- DERECHO CONTRACTUAL (ELABORACIÓN Y ANÁLISIS DE TODO TIPO DE CONTRATOS)
- DERECHO CORPORATIVO
- LITIGIOS, RESOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS Y ARBITRAJE
- PROCESOS EJECUTIVOS (COBRO DE DEUDAS)
- DERECHO DEL CONSUMIDOR
- DERECHO DE FAMILIA
- EMPRENDIMIENTOS
- CONCILIACIONES Y DEMÁS MÉTODOS ALTERNOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS
- MIGRATORIO
- TRÁNSITO
- SEGUROS
- INMOBILIARIO
- PROTECCIÓN DE DATOS Y PRIVACIDAD
- ASESORÍA PERMANENTE
- CONTABILIDAD Y ASESORÍA TRIBUTARIA
CONCILIACIONES Y DEMÁS MÉTODOS ALTERNOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS
Descripción
Los Métodos Alternativos de Solución de Conflictos (MASC), son sistemas que buscan brindar a las partes que se ven envueltas en un conflicto una forma más fácil y rápida de solucionarlo sin tener que acudir ante una autoridad judicial.
En una realidad jurídica tan conflictiva como la Colombiana, en la cual los juzgados, tribunales y demás autoridades judiciales se encuentran saturados y tardan demasiado tiempo en solucionar las controversias que se presentan día a día, es importante que conozcas cuáles son estos métodos y dónde puedes solicitar apoyo para llevarlos a cabo, no solamente porque puede que el conflicto que tengas pueda solucionarse rápidamente y sin costos acudiendo estos mecanismos en lugar de iniciar un proceso judicial, sino también porque es posible que antes de acudir a un tribunal tengas, por ley, que acudir a uno de estos métodos como requisito de procedibilidad.
Servicios
- Te asesoramos y acompañamos en el desarrollo de la audiencia de conciliación y cualquier otro medio alternativo de solución de controversias, como convocante o convocado, que se realice antes, durante o después de un proceso judicial.
¿Cuáles son los MASC?
Existen varios tipos de Métodos Alternativos de Solución de Conflictos:
Mediación: Es la intervención de un tercero en un conflicto, este debe ser una persona capacitada, que conozca el caso, pero sea imparcial y neutral. El mediador no tiene un poder decisorio, pero puede darle una nueva luz a un conflicto, ayudando de esta manera a buscar un acuerdo voluntario entre las partes.
Conciliación: Es el MASC más importante del país, es muy utilizado, especialmente, como un requisito de procedibilidad de un caso establecido. En esta, un tercero imparcial orienta a dos o más personas a solucionar sus controversias jurídicas.
Arbitraje: Es un modelo en el que las partes involucradas en un conflicto delegan la solución de este a un número impar de abogados que decidirán la controversia como si fueran un tribunal.
Amigable composición: En la amigable composición, las personas que se encuentran sumidas en un desacuerdo otorgan poder como mandatarios a amigables componedores, que son personas conocedoras y con una larga trayectoria en el tema, para que estos lleguen a un acuerdo y resuelvan la controversia.
Caracteristicas
- Te asesoramos para que conozcas la gran variedad de MASC existentes, y que así puedas elegir cual puede servirte para que tus conflictos y problemas sean solucionados de la formas más informada y eficiente posible.
- Los MASC, tales como la conciliación, tienen plenos efectos jurídicos, pues los acuerdos a los que se lleguen constituyen cosa juzgada, es decir que no se puede volver a debatir a nivel judicial sobre el mismo conflicto y prestan merito ejecutivo, es decir que, en caso de incumplimiento del acuerdo por cualquiera de las partes, se puede demandar el cumplimiento y las indemnizaciones respectivas por medio de un proceso rápido y efectivo, denominado proceso ejecutivo.
- Buscamos brindarte las mejores fórmulas de arreglo posible, para que la relación entre las partes no se vea afectada y se logre un acuerdo justo para los involucrados.
SERVICIOS
Servicio MASC
MEDIACIÓN
CONCILIACIÓN
ARBITRAJE
AMIGABLE COMPOSICIÓN